Powiadomienie – weryfikacja – Kurs Coachów



Z dniem dzisiejszym publikujemy obowiazujace w tym miesiącu zadania testowe dla klientów w module „Szkoła Coachów Wewnętrznych:

Zadaniem kandydata w Szkole Trenerów jest przeprowadzenie analizy potrzeb szkoleniowych zespołu jednej z przedstawionych tutaj organizacji non profit, a następnie przygotowanie dla tej jednostki warsztatu na najlepiej odpowiadający ich oczekiwaniom jeden z poniższych problemów.

Głównym elementem pracy jest temat zamknięte wykłady dla menedżerów

SZKOŁA TRENERÓW UMOŻLIWIA DO WYKORZYSTANIA TAKŻE NASTĘPUJĄCE TEMATY SZKOLENIA:

  • efektywne planowanie finansowe
  • Przywództwo w perspektywie emocji, relacji, grup i systemów, czyli seminaria dla liderów i menedżerów
  • Zarządzanie czasem i priorytetami
  • System ocen okresowych pracowników. jak tworzyć i wdrażać soop?


    BAZA JEDNOSTEK NGO DLA KTÓRYCH MOŻLIWIE JEST ZORGANIZOWANIE SZKOLENIA:

  • KLUB MOTOROWY „CROSS” W LUBLINIE
  • STOWARZYSZENIE BRATA ALOJZEGO KOSIBY
  • LESZCZYŃSKIE STOWARZYSZENIE „DZIECIOM NIEPEŁNOSPRAWNYM”
  • OCHOTNICZA STRAŻ POŻARNA W KOZACH
  • „PRO ARTE”
  • FUNDACJA „OSTOJA” IMIENIEM SIOSTRY KLARYSKI STANISŁAWY Z OPOCZNA
  • STOWARZYSZENIE KULTURY FIZYCZNEJ, SPORTU I TURYSTYKI NIEWIDOMYCH I SŁABOWIDZĄCYCH „CROSS”
  • STOWARZYSZENIE INICJATYW SPOŁECZNYCH W OSIEKU
  • FUNDACJA IM. DR ANNY TRZASKI-WILKOŃSKIEJ – „POMAGAJMY SZPITALOWI W BOCHNI”
  • FUNDACJA POMOCY OFIAROM WYPADKÓW KOMUNIKACYJNYCH Z GŁĘBI SERCA
  • CARITAS „POMAGAM BLIŹNIEMU”
  • „DLA DOBRA SZKOŁY”
  • SOLIDARNI ZIEMI PUŁAWSKIEJ
  • COLLEGIUM ARTIUM
  • STOWARZYSZENIE PRZYJACIÓŁ DZIECI I MŁODZIEŻY NIEPEŁNOSPRAWNEJ „SZANSA”